Депутаты Фракции ЛДПР предложили ограничить срок действия трудового договора с мигрантами, не являющимися высококвалифицированными специалистами, на срок не более одного года. При этом согласно инициативе, когда срок договора истечёт и не будет заключён новый или трудовые отношения досрочно расторгнет работодатель, иностранец будет обязан покинуть территорию России в течение десяти рабочих дней. В противном случае мигранта депортируют за его собственный счёт.

«В России нужно в срочном порядке отрегулировать механизм пребывания низкоквалифицированных трудовых мигрантов. Одного года более чем достаточно, чтобы реализовать те задачи, для которых работодатели чаще всего используют низкоквалифицированных работников, – ремонты, стройки, благоустройство территорий. Поэтому Фракция ЛДПР предлагает ограничить срок заключения трудового договора с мигрантами одним годом. По истечении этого времени, если с такими специалистами не будет заключён новый договор, они должны будут покинуть пределы нашей страны, если только им не удастся найти официальную работу в отведённые для этого 10 дней. Не захочет уезжать добровольно, будет депортирован, причём за свой собственный счёт!», – отметил Председатель ЛДПР Леонид Слуцкий.

В ЛДПР уверены, что, отработав в России около года, мигранты осваиваются в нашей стране, перевозят сюда свои семьи, соглашаются на низкооплачиваемую работу без официального трудоустройства и не платят налоги. Нахождение в стране мигрантов-нелегалов ухудшает криминогенную обстановку и становится причиной социального напряжения среди российских граждан.

«Ограничение срока трудового договора с мигрантами сократит время их пребывания в нашей стране и позволит на законных основаниях выдворять из России иностранцев, не имеющих официального трудоустройства», - прокомментировал заместитель руководителя ЛДПР в Марий Эл Анна Романова.